? ?ESG（環(huán)境、社會、公司治理）目前正迎來歷史性發(fā)展機遇。在公司層面，ESG已逐步被企業(yè)視為其戰(zhàn)略規(guī)劃中的重要一環(huán)，企業(yè)正不斷推進ESG相關工作標準化、規(guī)范化、數(shù)字化，實現(xiàn)企業(yè)ESG目標；在監(jiān)管層面，證監(jiān)會已發(fā)布針對ESG內容的相關文件，開始完善和建立ESG報告相關體系，并鼓勵上市公司主動對相關信息進行披露。

? ? esg認證對上市企業(yè)員工管控可持續(xù)發(fā)展基本要求：

? ? 員工安全風險防控：

? ? 可針對以下方面描述員工安全風險防控：

? ? 1）提供預防事故以及處理緊急情況所需的安全設備情況；

? ? 2）提供安全風險防護培訓覆蓋率（%）；

? ? 3）提供安全風險防護培訓次數(shù)（次/年）；

? ? 4）記錄并分析職業(yè)安全事件和問題；

? ? 5）根據(jù)職業(yè)安全風險對特殊員工采取的特定措施等。

? ? 員工培訓：

? ? 可針對以下方面描述員工培訓：

? ? 1）培訓部門設置，如：培訓部、培訓中心等；

? ? 2）崗位必須的培訓，如：培訓主要內容、員工培訓覆蓋率（%），年度培訓支出（萬元），每名員工每年接受培訓的平均時長（小時）；

? ? 3）促進員工發(fā)展的培訓，如：培訓主要內容、員工培訓覆蓋率（%），年度培訓支出（萬元），每名員工每年接受培訓的平均時長（小時）。