行業(yè)屬性

嵌入式硬件工程師的工作，是為軟件工程師搭建好硬件平臺和必要的開發(fā)環(huán)境，嵌入式軟件工程師則是根據(jù)用戶的需要，完善產(chǎn)品的軟件功能。

硬件工程師就像是設(shè)計設(shè)和建筑師，負責整個建筑的設(shè)計和建設(shè)，軟件工程師則是負責房間的裝修，總的來說，硬件工程師的工作性質(zhì)尤為重要，因為硬件工程師在設(shè)計產(chǎn)品時，不但要完成產(chǎn)品的基本功能，還必須考慮多方面因素---功耗，干擾，后期維修，生產(chǎn)安裝等，一旦某一個因素考慮不周全，會造成整個產(chǎn)品的設(shè)計失敗。

除此之外，產(chǎn)品在設(shè)計中可以沒有軟件工程師，絕對不能沒有硬件工程師，應(yīng)為在某些對實時性要求嚴格的嵌入式產(chǎn)品，例如工業(yè)產(chǎn)品或者某些低性能的嵌入式產(chǎn)品，比如CPU使用單片機的產(chǎn)品中，往往是不能夠使用操作系統(tǒng)的，這時整個產(chǎn)品的設(shè)計工作則全部由硬件工程師來完成了。

就業(yè)形式

再說說就業(yè)形式，由于軟件工程師的工作性質(zhì)，使得軟件工程師的起點較低，所以目前國內(nèi)的軟件工程師居多，并且目前國內(nèi)的嵌入式培訓(xùn)都是以軟件培訓(xùn)為主，所以從長遠看，硬件工程師的就業(yè)壓力要小

但是另一方面，企業(yè)中硬件開發(fā)人員的需求量要比軟件開發(fā)人員的需求量小得多，因為一旦產(chǎn)品定型，后期的產(chǎn)品升級都是由軟件來完成的，硬件的變動很少。

穩(wěn)定性

一般來說軟件工程師的人員流動性要比硬件流動性要大，首先我們都知道，產(chǎn)品是企業(yè)生存的命脈，如果產(chǎn)品的設(shè)計資料泄露，那么給企業(yè)的生存優(yōu)勢就不存在了，所以企業(yè)會千方百計的留住產(chǎn)品設(shè)計的核心人員，尤其是硬件設(shè)計人員。

另外，培養(yǎng)一個硬件工程師比較難，而且時間也比較長，所以企業(yè)一般不會主動去培養(yǎng)一個硬件工程師，并且也不會輕易放棄一個硬件工程師，由于目前軟件工程師居多，企業(yè)可供選擇的機會也多，所以軟件工程師的流動性要高。

來源：技成培訓(xùn)網(wǎng)，作者：技成-孫國瑞，未經(jīng)授權(quán)不得轉(zhuǎn)載！

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