（1）責(zé)任會計(jì)雖然要編制責(zé)任報(bào)告，但單軌制責(zé)任會計(jì)核算模式不需要獨(dú)立的責(zé)任會計(jì)憑證與會計(jì)賬簿提供數(shù)據(jù)支持。

（2）財(cái)務(wù)會計(jì)信息不是完全不能滿足責(zé)任報(bào)告編制需求的，只是需要在賬戶設(shè)置尤其是明細(xì)賬戶設(shè)置上需要做一些調(diào)整，目的是提供責(zé)任會計(jì)核算體系所需信息。

（3）財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)與責(zé)任報(bào)告數(shù)據(jù)間有著必然的內(nèi)在聯(lián)系，責(zé)任會計(jì)數(shù)據(jù)是對企業(yè)核算主體的會計(jì)信息分解為特定責(zé)任中心的會計(jì)信息，并不會改變企業(yè)總的財(cái)務(wù)結(jié)果，比如企業(yè)全部投資中心的可控利潤之和減去企業(yè)層面的責(zé)任成本就是企業(yè)的營業(yè)利潤。

2：會計(jì)信息化是對傳統(tǒng)手工會計(jì)核算方式的完全替代，因此與傳統(tǒng)手工會計(jì)核算方式相適應(yīng)的內(nèi)部控制、會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范不能適應(yīng)會計(jì)信息化的要求，會計(jì)信息化就是要完全轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)手工會計(jì)核算方式下會計(jì)科目、會計(jì)憑證與會計(jì)賬簿等的內(nèi)容而進(jìn)行重新設(shè)計(jì)，否則會計(jì)信息化就無法實(shí)現(xiàn)。你認(rèn)同這種說法嗎？試分析并說明理由。

參考答案：

這種說法是不準(zhǔn)確的。理由是：

（1）會計(jì)信息化包括了不同的使用層次，比如核算導(dǎo)向型、管理導(dǎo)向型與決策導(dǎo)向型等，不同使用層次意味著會計(jì)信息化對傳統(tǒng)手工會計(jì)核算方式的替代程度，但絕對不是完全替代。

（2）會計(jì)信息化需要將傳統(tǒng)依靠手工完成的大量工作由計(jì)算機(jī)完成，因此必須進(jìn)行適應(yīng)于會計(jì)信息化的更深層次的規(guī)范，但并不一定是完全轉(zhuǎn)變手工會計(jì)核算方式下的會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范。

（3）內(nèi)部控制信息化要按內(nèi)部控制規(guī)范要求，將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各個(gè)環(huán)節(jié)的流程、關(guān)鍵控制點(diǎn)等固化在信息系統(tǒng)中，促進(jìn)內(nèi)部控制規(guī)范制度的設(shè)計(jì)與運(yùn)行更有效。

3：我國已經(jīng)建立了由1項(xiàng)基本會計(jì)準(zhǔn)則、38項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則與有關(guān)的會計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南以及《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則解釋》（第1至4號），這表明我國形成了完整的以會計(jì)準(zhǔn)則為主的會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)體系，企業(yè)日常會計(jì)活動應(yīng)該嚴(yán)格遵守會計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，會計(jì)準(zhǔn)則就是企業(yè)會計(jì)制度。你認(rèn)同這種說法嗎？試分析并說明理由。

參考答案：

這種說法是不準(zhǔn)確的。因?yàn)椋?/p>

（1）會計(jì)準(zhǔn)則與會計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南都具有原則導(dǎo)向性，而企業(yè)需要根據(jù)自身實(shí)際情況將它們具體化為企業(yè)可有效執(zhí)行的規(guī)則。

（2）建立支撐會計(jì)準(zhǔn)則與會計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作在不同的企業(yè)間存在一定的差異，要想使之成為企業(yè)管理體系的組成部分必須進(jìn)行有針對性的設(shè)計(jì)。

（3）現(xiàn)代信息技術(shù)要想有機(jī)地實(shí)施于會計(jì)準(zhǔn)則與會計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南并適應(yīng)于企業(yè)管理，需要進(jìn)行會計(jì)信息化應(yīng)用模式的設(shè)計(jì)。因此，可以說會計(jì)制度設(shè)計(jì)就是將那些對企業(yè)會計(jì)活動的全部規(guī)范實(shí)現(xiàn)企業(yè)化、制度化和信息化。

4：責(zé)任會計(jì)要編制責(zé)任報(bào)告，因此需要獨(dú)立的責(zé)任會計(jì)憑證與會計(jì)賬簿提供數(shù)據(jù)支持，財(cái)務(wù)會計(jì)信息是完全不能滿足責(zé)任報(bào)告編制需求的，并且財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)與責(zé)任報(bào)告數(shù)據(jù)間沒有任何必然的聯(lián)系。你認(rèn)同這種說法嗎？試分析并說明理由。

參考答案：

這種說法是不準(zhǔn)確的。因?yàn)槭牵?/p>

（1）責(zé)任會計(jì)雖然要編制責(zé)任報(bào)告，但單軌制責(zé)任會計(jì)核算模式不需要獨(dú)立的責(zé)任會計(jì)憑證與會計(jì)賬簿提供數(shù)據(jù)支持。

（2）財(cái)務(wù)會計(jì)信息不是完全不能滿足責(zé)任報(bào)告編制需求的，只是需要在賬戶設(shè)置尤其是明細(xì)賬戶設(shè)置上需要做一些調(diào)整，目的是提供責(zé)任會計(jì)核算體系所需信息。

（3）財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)與責(zé)任報(bào)告數(shù)據(jù)間有著必然的內(nèi)在聯(lián)系，責(zé)任會計(jì)數(shù)據(jù)是對企業(yè)核算主體的會計(jì)信息分解為特定責(zé)任中心的會計(jì)信息，并不會改變企業(yè)總的財(cái)務(wù)結(jié)果，比如企業(yè)全部投資中心的可控利潤之和減去企業(yè)層面的責(zé)任成本就是企業(yè)的營業(yè)利潤。

5：簡述財(cái)務(wù)報(bào)表分析的基本內(nèi)容。

參考解題：

從企業(yè)總體來看，財(cái)務(wù)報(bào)表分析的基本內(nèi)容，主要包括以下三個(gè)方面：

（1）分析企業(yè)的償債能力，分析企業(yè)權(quán)益的結(jié)構(gòu)，估量對債務(wù)資金的利用程度。這是財(cái)務(wù)報(bào)表分析的基礎(chǔ)，是企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的穩(wěn)健保證。

（2）評價(jià)企業(yè)資產(chǎn)的營運(yùn)能力，分析企業(yè)資產(chǎn)的分布情況和周轉(zhuǎn)使用情況。這在財(cái)務(wù)報(bào)表分析中也很重要，是企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的能力體現(xiàn)，也是企業(yè)“挖潛”的主要工作方向。

（3）評價(jià)企業(yè)的盈利能力，分析企業(yè)利潤目標(biāo)的完成情況和不同年度盈利水平的變動情況。盈利能力則是償債能力而營運(yùn)能力共同作用的結(jié)果，同時(shí)也對前兩者的增強(qiáng)發(fā)揮著重要的推動作用。

以上三個(gè)方面的分析內(nèi)容互相聯(lián)系，互相補(bǔ)充，可以綜合地描述出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況，以滿足不同使用者對會計(jì)信息的基本需要。

6：簡述歷史成本和公允價(jià)值計(jì)量屬性

參考解題：

歷史成本。在歷史成本計(jì)量下，資產(chǎn)按照購置時(shí)支付的現(xiàn)金或者現(xiàn)金等價(jià)物的金額，或者按照購置資產(chǎn)時(shí)所付出的對價(jià)的公允價(jià)值計(jì)量。負(fù)債按照因承擔(dān)現(xiàn)時(shí)義務(wù)而實(shí)際收到的款項(xiàng)或者資產(chǎn)的金額，或者承擔(dān)現(xiàn)時(shí)義務(wù)的合同金額、或者按照日?；顒又袨閮斶€負(fù)債預(yù)期需要支付的現(xiàn)金或者現(xiàn)金等價(jià)物的金額計(jì)量。

公允價(jià)值。在公允價(jià)值計(jì)量下，資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。

更多關(guān)于開放大學(xué)高起專、專升本考試中的疑難雜癥、及報(bào)名考試時(shí)間了解點(diǎn)贊加關(guān)注有問必答。

會計(jì)學(xué)本科發(fā)展前景：會計(jì)學(xué)作為一門實(shí)用型的學(xué)科，能接觸到統(tǒng)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等數(shù)學(xué)學(xué)科的知識，所以必須擁有專而精的專業(yè)基礎(chǔ)和專業(yè)知識，替代性比較小，會計(jì)學(xué)與一般的管理類學(xué)科有本質(zhì)上的區(qū)別，會計(jì)學(xué)培養(yǎng)人才的方式是縱向培養(yǎng)，從初級會計(jì)學(xué)到中級再到高級財(cái)務(wù)會計(jì)，穩(wěn)扎穩(wěn)打，專業(yè)性特別強(qiáng)。真正符合國際大型會計(jì)事務(wù)所就業(yè)要求的畢業(yè)生人數(shù)僅占該專業(yè)全部畢業(yè)生人數(shù)的10%左右，所并不能滿足用人單位的需求。