剛上市沒幾天的快手，被曝其前副總裁、社區(qū)內容研究院負責人趙丹陽因收受賄賂，且“數(shù)額特別巨大”，在離職一年多后被逮捕。趙丹陽時任下屬李磊、徐娟也因長期惡意騙取公司財產，數(shù)額較大，同樣被刑事拘留。

無獨有偶，就在幾天前公開的一份刑事判決書顯示，茅臺集團一渠道經理李某剛利用職務便利收受賄賂超千萬，被判有期徒刑7年半。

貪腐問題一直是商業(yè)管理難題，不注意防范內部“蛀蟲”，企業(yè)就難以健康發(fā)展。不少企業(yè)可以說對此有切膚之痛。

1、企業(yè)監(jiān)管缺位，貪腐問題頻發(fā)

近些年快速發(fā)展起來的大廠，由于擴張快，內部制度并不完善，是貪腐問題的重災區(qū)。

如抖音與今日頭條的母公司字節(jié)跳動，一個食堂的貪腐涉案金額就達到1000萬。

還有大疆的供應鏈腐敗案，因平均采購價格超出正常價格20%以上，保守估計已經致使公司損失超過10億元。

很多民營企業(yè)同樣存在管理制度不規(guī)范、監(jiān)督缺位的通病，內部貪腐案例更是比比皆是。

蘋果供應商藍思科技原采購總監(jiān)，利用職務之便受賄554萬元，被判處有期徒刑7年。

慕思集團3位采購專員惡意刁難供應商，威脅勒索供應商以此收取回扣，3人最高被判處5年有期徒刑。

企業(yè)一旦出現(xiàn)貪腐，很可能會拖垮企業(yè)，即便發(fā)現(xiàn)也需要很長時間“恢復元氣”。越來越多的企業(yè)不惜自曝家丑，也要下狠心治理內部貪腐。

2、企業(yè)反腐有哪些“大招”？

華為的任正非曾經說過：“沒有什么可以阻擋華為公司前進，唯一能阻擋的就是內部腐敗?！比f達集團的王健林在諸多公開場合表達了“無法容忍腐敗”的態(tài)度。

在長城汽車廠區(qū)有一塊“警鐘長鳴”的石碑，上面刻有貪腐判刑的人員名單，并說明是某年、某人接受多少賄賂，被判多少年徒刑，以此起到警示作用。

京東2016年開始設立每年1000萬元反腐獎勵專項基金，對舉報者進行高額獎勵；2019年為提高內部反腐意識，京東還組織員工前往北京市第一看守所參觀，讓員工了解監(jiān)獄生活發(fā)揮震懾作用。

百度找了一幫從事過企業(yè)內審、檢察官、經偵專業(yè)退役刑警等職業(yè)的專業(yè)人士，組建“職業(yè)道德建設部”的糾察部門。

不少企業(yè)已經將清廉、反舞弊上升到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，通過建立健全現(xiàn)代企業(yè)治理結構和內控機構，完善內部的管理制度和監(jiān)督機制，同時通過企業(yè)文化建設進行價值觀宣導和制約，讓企業(yè)可以獲得更好地發(fā)展。